Soluções criativas para resolver problemas
Em um mundo repleto de pessoas e meios de informação diferentes muito se tem estudado a respeito da acessibilidade. Acessibilidade esta que antes era apenas relacionada a indivíduos que sofriam de alguma deficiência ou limitação temporária, agora também está relacionada com a qualidade ou falta de qualidade de vida para todas as pessoas, tenham elas deficiência ou não. O entendimento de que as dificuldades impostas pelos limites de uma deficiência a um indivíduo varia segundo a cultura e desenvolvimento tecnológico de cada país ou região, tem crescido bastante. Não são apenas o tipo e o grau de deficiência sensorial, cognitiva ou física que determinam a limitação de uma pessoa; o ambiente no qual se insere também pode fazer com que algumas pessoas se sintam limitadas. Aplicando-se essa ideia às páginas da web, podemos entender como a tecnologia pode ajudar ou atrapalhar para a qualidade de vida das pessoas. Um exemplo são sites de bancos com acessibilidade para cegos, assim eles podem fazer suas transações sem sair de casa, mas a realidade é que boa parte dos sites ainda não se … Continue reading
A importância dos jogos na educação
Sociologicamente, os jogos educativos surgem como ponto de equilíbrio no que se refere a valores adquiridos na aprendizagem, como responsabilidade, respeito, etc. É através do jogo que induzimos crianças desde cedo a aprender os principais costumes inerentes ao ser humano. Jogos e brincadeiras são importantes para o desenvolvimento infantil, já que fazem parte do seu cotidiano desde o início de suas vidas. O jogo é a origem de todo hábito, e mesmo a educação sendo de maneira mais dura, o jogo sempre persiste. Desta forma, o jogo possibilita incutir nas crianças o senso de responsabilidade e, principalmente, de seus limites. Através do jogo as crianças brincam representando vários papéis, repetindo-os e inovando-os, exercitando sua criatividade. Quando elas cansam dessas variações, modificam e dificultam a maneira de jogar, tornando-o mais interessante, fazendo com que elas tomem decisões a respeito do jogo. Este processo é muito importante, pois a criança se dá conta de que não é um ser único e que há outras crianças que, assim como ela, também podem decidir. A leve frustação da percepção de que há outras crianças … Continue reading
Uso de Redes Sociais no Ambiente de Trabalho
____________________________________________________ Santiago Martins – Ilustrador e animador do Allegro Business Group.
A Corrida no Meio Empresarial
Neste mundo de hoje, tudo é corrido, tudo é para ontem. Não paramos de correr nem um minuto com nossas atividades. Em muitos sentidos, não saímos de nossos escritórios, ou da frente do computador. Sobra tempo para corrermos e trabalharmos o corpo e a mente? Uma grata opção para vencer o sedentarismo e gerar um bem-estar no campo da saúde física e mental é a pratica da corrida. Atividade gratuita, é somente calçar um tênis e correr. Segundo os praticantes, basta começar a correr para não pararmos mais. Quem lembra do filme Forrest Gump – O Contador de Histórias? No filme, o personagem principal simplesmente começou a correr e ficou anos correndo! O espirito de ser atleta aflora nas primeiras passadas. Ser o seu próprio veículo de transporte… A liberdade de seguir em frente na sua própria velocidade não tem preço. Problemas como stress e falta de criatividade podem ser deixados para trás. Melhorias na vida pessoal e profissional e até mesmo o encontro de soluções podem advir desta prática esportiva. A corrida torna-se elemento fundamental na vida dos corredores. … Continue reading
Animação 3D: Gestão do Conhecimento
O conhecimento é a informação compreendida, é o saber. A Gestão do Conhecimento leva as pessoas a aprenderem com os outros, com manuais e materiais didáticos diversos, e a compartilharem o que aprenderam.
Gestão do Conhecimento: o que é isso?
O conceito de gestão no contexto corporativo diz da maneira com que se conduz, se direciona e se administra uma empresa para que ela alcance os objetivos por ela mesma traçados. A gestão do conhecimento, portanto, é a maneira de se conduzir uma organização por meio de ações que façam com que o conhecimento seja gerado e permaneça na empresa, e que circule entre seus profissionais. Na sociedade da informação, em que os processos são cada vez mais automatizados e o trabalho braçal e repetitivo tem cada vez menos espaço, o conhecimento se torna um importante diferencial, para não dizer o mais importante bem de uma organização. Só ele é capaz de gerar inovação. As ferramentas, os equipamentos, as máquinas e até mesmo as informações estão disponíveis para todos. Portanto, o que diferencia uma organização da outra é sua habilidade em utilizá-las a favor do negócio. Uma gestão do conhecimento eficaz e completa parte da premissa de que o conhecimento não é propriedade exclusiva de ninguém, nem das pessoas e nem da organização. Nesse sentido, ele deve estar ao alcance … Continue reading
